Перейти к содержанию

Абонентское сопровождение по ГО и ЧС

Ведём текущую работу по ГО и ЧС в согласованном объёме — от отдельных задач до комплексного сопровождения направления.

Когда эта услуга нужна

Подходит, если необходимо:

  • поддерживать документы в актуальном состоянии;
  • планировать обязательные мероприятия;
  • контролировать сроки;
  • получать помощь по текущим вопросам;
  • усилить работу без расширения штата;
  • передать внешнему исполнителю отдельные задачи или согласованный объём направления.

Что получает заказчик

Постоянная работа

Направление ведётся непрерывно, а не от случая к случаю.

Актуальные документы

Документы поддерживаются в актуальном состоянии.

План и контроль сроков

Есть план работы и контроль обязательных сроков.

Распределение задач

Понятно, кто выполняет какие задачи.

Постоянный исполнитель

Специалист, знающий особенности организации.

Как проходит работа

  1. Перед началом определяется текущее состояние: деятельность и объекты, численность, документы, обязанности.
  2. Уточняются выполненные и запланированные мероприятия, текущие задачи и ближайшие сроки.
  3. Согласуется объём сопровождения.
  4. Если сопровождение начинается после экспертной оценки или комплексной организации — используются уже полученные результаты, без повторного аудита.
  5. Работа ведётся на регулярной основе в согласованном объёме.

Что мы делаем / что входит

Документы

Определение обязанностей организации, разработка и обновление документов.

Планирование

Планы работы, участие в подготовке инструктажей, занятий, учений и тренировок.

Контроль

Отслеживание сроков и изменений требований.

Документооборот

Проекты приказов, запросов и ответов.

Консультации

Консультирование назначенного специалиста и помощь по текущим вопросам.

Сопровождение проверок

Участие при запросах и проверках надзорных органов.

Границы услуги

Объём сопровождения и стоимость определяются после знакомства с организацией и текущей ситуацией — фиксированная стоимость на этом этапе не устанавливается.

Кто за что отвечает

Назначенный работник заказчика

Исходные данные, внутренние процедуры, взаимодействие с подразделениями.

Команда ГОЧС-Про

Согласованный объём профессиональной работы: документы, планирование, контроль сроков, консультации и задачи.

Руководитель

Утверждает документы, принимает решения, обеспечивает ресурсы.

Что дальше

  1. После знакомства с организацией согласуется объём сопровождения.
  2. Работа ведётся на регулярной основе с контролем сроков и понятным распределением задач.
  3. Объём сопровождения можно пересмотреть по мере изменения потребностей организации.

Готовы обсудить условия сопровождения?

Расскажите о текущей ситуации — предложим согласованный формат сопровождения.